إجازة الخميس 2 يوليو للقطاعين الحكومي والخاص مع استمرار الامتحانات الدراسية

الخميس 2 يوليو إجازة رسمية للحكومة والقطاع الخاص بمناسبة 30 يونيو؛ حيث قررت الدولة ترحيل الموعد لتمكين العاملين من الاستفادة بعطلة متصلة، ويشمل هذا القرار موظفي الجهاز الإداري للدولة، والقطاع العام، بالإضافة إلى العاملين بالقطاع الخاص، مع التأكيد على عدم تأثر سير الامتحانات الدراسية المقررة في ذلك اليوم تحت أي ظرف.

تحديد موعد إجازة 30 يونيو

يأتي قرار ترحيل إجازة 30 يونيو إلى يوم الخميس 2 يوليو 2026 في إطار تنظيم العطلات الرسمية، لضمان أعلى فائدة للعاملين في المنشآت المختلفة؛ إذ يهدف هذا التوجه إلى دمج الإجازات التي تتوسط أيام العمل لتقليل التفتت في الإنتاجية، مع ضمان حق العامل في الراحة المقررة بموجب القانون.

تنظيم العمل والامتحانات خلال العطلة

تواصل المؤسسات التعليمية تنفيذ جداول الامتحانات المعتمدة، حيث لا تسري إجازة 30 يونيو على سير العملية الامتحانية؛ ويتوجب على الطلاب الالتزام بالقواعد الآتية لضمان سير يومهم بانتظام:

• الالتزام التام بالموعد المحدد في جداول الامتحانات المعلنة.
• عدم اعتبار يوم الخميس عطلة دراسية ما لم يصدر قرار خاص بغير ذلك.
• ضرورة مراجعة موقع وزارة التربية والتعليم للوقوف على أي مستجدات.
• توفير كافة مستلزمات الطلاب للوصول إلى لجانهم في الوقت المحدد.
• التأكد من أن إجازة 30 يونيو لا تلغي أيا من الاختبارات المقررة.

شروط العمل في إجازة 30 يونيو

في حال استدعت ظروف العمل تشغيل العاملين خلال إجازة 30 يونيو، يلتزم أصحاب الأعمال بتطبيق أحكام قانون العمل للحفاظ على حقوق العاملين، حيث يستحق من يُطلب منه العمل في هذا اليوم أجراً مضاعفاً، أو تعويضاً بيوم بديل، وذلك إيماناً من الدولة بضرورة حفظ التوازن بين متطلبات العمل ومصالح الموظفين الأساسية خلال إجازة 30 يونيو الرسمية.

إن إجازة 30 يونيو التي توافق هذا العام الخميس 2 يوليو تمنح الموظفين في القطاعين الحكومي والخاص حق التمتع بيوم راحة مدفوع، بينما تستمر عجلة الامتحانات في المدارس والجامعات دون توقف، مما يستوجب على الطلاب التركيز التام، ومتابعة التعليمات الصادرة عن السلطات المختصة، لضمان أداء اختباراتهم وفق الجداول الزمنية الدقيقة والمعتمدة دون تأخير.