موعد صرف وزيادة مرتبات القطاع العام والخاص مارس 2025 حسب إعلان وزارة المالية الرسمي

يهتم العاملون في مصر، سواء في القطاع العام أو الخاص، بمعرفة موعد زيادة مرتباتهم لعام 2025، خاصة مع الإعلانات الحكومية الأخيرة التي حددت إطارًا زمنيًا لذلك. تأتي هذه الخطوة في إطار توجيهات رئاسية تهدف إلى تحسين مستويات المعيشة ورفع الحد الأدنى للأجور بما يتناسب مع تطورات الاقتصاد القومي واحتياجات المواطنين.

موعد زيادة مرتبات العاملين في القطاعين العام والخاص 2025

أكد الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، أن زيادة مرتبات العاملين في القطاع الحكومي ستبدأ من يوليو 2025، وهو بداية العام المالي الجديد. وستتزامن هذه الزيادات مع حزمة دعم اجتماعي إضافية خلال شهر رمضان وعيد الفطر، بتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي. من المقرر رفع الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيه شهريًا، مع تعديلات على قيمة المرتبات حسب الدرجات الوظيفية، والتي تتراوح بين 1100 و1600 جنيه إضافية.

وأضافت وزارة المالية أن صرف المستحقات المتأخرة ومرتبات شهر مارس 2025 سيبدأ اعتبارًا من 23 مارس، بينما تم تحديد أيام 6 و9 و10 مارس لصرف المتأخرات المالية.

زيادة الحد الأدنى للأجور وفقًا للدرجات الوظيفية

تم اعتماد جدول جديد يعكس تحسين مرتبات العاملين حسب درجتهم الوظيفية، حيث تتفاوت النسب بزيادة تتراوح بين 13% و18%. على سبيل المثال، سيرتفع الحد الأدنى لرواتب العاملين في الدرجة الممتازة من 12,200 جنيه إلى 13,800 جنيه، وفي الدرجة السادسة من 6,000 جنيه إلى 7,100 جنيه. وستبدأ هذه التعديلات من يوليو 2025، ضمن رؤية مالية تستهدف تحقيق العدالة الاجتماعية.

إلى جانب ذلك، تم الإعلان عن جدول تصاعدي لتطور الحد الأدنى للأجور خلال السنوات الأخيرة. تشير البيانات إلى أن الحد الأدنى للأجور ارتفع تدريجيًا من 2400 جنيه في يناير 2022 إلى 3500 جنيه في يناير 2024، مع إعلان زيادته إلى 7000 جنيه بحلول مارس 2025.

أهمية زيادة مرتبات العاملين في مصر

تأتي هذه الزيادات لتحسين الوضع الاقتصادي للعاملين في القطاعين العام والخاص، ومواجهة التحديات الاقتصادية. وتسهم في تحسين قدرة الأسر المصرية على تلبية احتياجاتها الأساسية، مع تعزيز السياسات الاجتماعية لتحقيق الرخاء المجتمعي.