موعد زيادة الأجور 2025 وتفاصيل الحد الأدنى للمرتبات والمعاشات الإثنين 24 مارس 2025

تسعى الحكومة المصرية بخطوات جادة لتعزيز مستوى معيشة المواطنين، حيث تستعد لتطبيق زيادات جديدة في المرتبات والمعاشات بدايةً من يوليو 2025. هذه الخطوات تأتي تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية التي تستهدف تحسين أوضاع العاملين بالدولة والمتقاعدين. فضلاً عن التزام الحكومة بسياسات الحماية الاجتماعية التي تهدف إلى تخفيف الأعباء الاقتصادية عن كاهل المواطنين.

موعد تطبيق زيادة المرتبات 2025

أعلنت وزارة المالية على لسان نائب الوزير أحمد كجوك أن الحد الأدنى للأجور سيصل إلى 7000 جنيه شهريًا لكل موظفي الجهاز الإداري اعتبارًا من يوليو 2025. يهدف هذا الإجراء إلى تحسين مستويات المعيشة وتعزيز القوة الشرائية للمواطنين. ستشهد الأجور زيادة حسب الدرجات الوظيفية، حيث تبدأ من 6,000 جنيه للدرجة السادسة وتنتهي بـ13,800 جنيه للدرجة الممتازة، مما يعكس اهتمام الحكومة بتحقيق عدالة بين الموظفين في مختلف المناصب.

الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص

قرر المجلس القومي للأجور رفع الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص ليصبح 7,000 جنيه، مع وضع علاوة دورية بقيمة لا تقل عن 250 جنيهًا شهريًا. يشمل القرار أيضًا العاملين بنظام العمل الجزئي، مع تحديد حد أدنى لقيمة الساعة بـ28 جنيهًا صافيًا. هذه الخطوات تهدف لتعزيز الحماية المالية للعاملين وتحقيق مزيدٍ من التوازن بين القطاع الحكومي والخاص.

موعد تطبيق زيادة المعاشات 2025

أعلنت وزارة المالية عن تطبيق زيادة تبلغ 15% على المعاشات، وذلك بدءًا من يوليو 2025. يأتي هذا القرار في إطار خطط الحكومة لدعم أصحاب المعاشات وتحقيق استقرار معيشتهم. سيتم الإعلان عن التفاصيل الكاملة وآليات الصرف في الفترة القادمة، لضمان أن يستفيد جميع الفئات المستحقة من هذه الزيادة بشكل منظم وعادل.

مع اقتراب موعد تنفيذ هذه القرارات، ترسخ الحكومة التزامها بتوفير حياة كريمة للمواطنين، مع الاستمرار في طرح سياسات تعزز الحماية الاجتماعية وتدعم استقرار الأسرة المصرية في مواجهة التحديات الاقتصادية.