وازايك هتزيد؟ زيادة مرتبات يوليو 2025 خلاص اتحدد موعدها

في إطار جهود الحكومة لتحسين الأحوال المعيشية للمواطنين وتخفيف الضغوط الاقتصادية عن كاهل العاملين بالجهاز الإداري للدولة، أعلنت وزارة المالية عن تطبيق زيادات مرتبات جديدة خلال شهر يوليو 2025. ويأتي ذلك كجزء من الإصلاحات المالية المستدامة التي تسعى لمواكبة ارتفاع تكلفة المعيشة وتحقيق العدالة الاجتماعية، حيث يتطلع الموظفون بمختلف درجاتهم إلى هذه الزيادات بشغف.

موعد تطبيق زيادة مرتبات شهر يوليو 2025

كشف وزير المالية، أحمد كجوك، أن موعد تطبيق زيادة المرتبات الجديدة سيبدأ في شهر يوليو 2025 ضمن الموازنة العامة للسنة المالية 2025-2026. تأتي هذه الموازنة، التي أُطلق عليها اسم “موازنة النمو والاستقرار”، بمجموعة من الإجراءات التي تُركز على رفع المستوى المعيشي ودعم الكوادر الوظيفية في مختلف المجالات. وقد أعلن كجوك عن تخصيص أكثر من 679 مليار جنيه كميزانية للأجور، بزيادة تمثل 18.1% مقارنة بالسنة المالية السابقة، مما يؤكد التزام الحكومة بدعم العاملين بالدولة.

وحول تفاصيل الزيادات، أشار الوزير إلى رفع العلاوة الدورية بنسبة 10% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية؛ بينما يحصل غير المخاطبين بالقانون على زيادة بنسبة 15%. كما تم الإعلان عن صرف حافز شهري مقطوع بقيمة تتراوح ما بين 600 إلى 700 جنيه لجميع العاملين، على أن تكون الزيادة في الحد الأدنى للأجر الشهرى لا تقل عن 150 جنيه لأقل درجة وظيفية.

الزيادات المرتقبة للمرتبات وأهم التفاصيل

ستنعكس الزيادات لفئة المديرين والعاملين العاديين، حيث سيُضاف للمبالغ الإجمالية رواتب محسّنة تهدف لتحفيز الأداء الحكومي وتعزيز جودة الخدمات المقدمة. وفي الجدول التالي، توضيح لبعض الأمثلة حول الزيادات العائدة بناءً على الدرجات الوظيفية:

أهداف الموازنة الجديدة وارتباطها بزيادة مرتبات يوليو 2025

تهدف الموازنة الجديدة إلى تحقيق التوازن بين تطوير الخدمات العامة واستدامة الأداء المؤسسي للدولة مع التركيز على الاستثمار في الموارد البشرية. وقد أشار وزير المالية إلى خطط تعيين أكثر من 75 ألف معلم و30 ألف طبيب، بالإضافة إلى 10 آلاف من الكوادر المختلفة لتطوير الخدمات الحكومية وضمان استمرارية أدائها بجودة عالية. وهذا يساهم في تحسين الأداء المؤسسي وتعزيز جهود التحول الرقمي إلى جانب تحسين بيئة العمل الحكومية وعطائها المستدام.