«مفاجأة كبرى» موعد صرف مرتبات يونيو 2025 وزيادة الرواتب المنتظرة

موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2025 يعد من أكثر المواضيع بحثًا من قبل العاملين في القطاع الحكومي والخاص، حيث ينتظر الجميع الإعلانات الرسمية لمواعيد صرف المرتبات والتعديلات الجديدة المتعلقة بها، ولذلك نوضّح عبر هذا التقرير تفاصيل صرف مرتبات شهر يونيو 2025، وكيفية الحصول على الرواتب خلال الفترة الرسمية التي حددتها وزارة المالية، والتي تبدأ يوم 23 يونيو وتستمر حتى يوم 27 يونيو 2025، مع الكشف عن التفاصيل المتعلقة بالزيادات المقررة لهذا الشهر.

موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2025

أعلنت وزارة المالية عن بدء صرف مرتبات شهر يونيو 2025 للعاملين بالدولة ابتداءً من يوم 23 يونيو، حيث تم تخصيص أيام مختلفة لتوزيع المرتبات بين الموظفين في الوزارات والمصالح الحكومية، وينتهي صرف المرتبات يوم 27 يونيو 2025، مما يسهل على العاملين الحصول على رواتبهم دون ازدحام، حيث تم تصميم جدول الصرف بشكل منظم لتحقيق انسيابية وتجنب الضغط على الشبكات وأجهزة الصراف الآلي.

أماكن صرف مرتبات شهر يونيو 2025

يمكن للعاملين صرف مرتبات شهر يونيو 2025 من مجموعة من الأماكن التي تشمل:

  • ماكينات الصرف الآلي (ATM) المنتشرة بجميع أنحاء الدولة
  • فروع البريد المصري والتي تقدم خدماتها في كافة المحافظات

تسعى الدولة جاهدة لتوفير وسائل خدمة سهلة وميسرة تتيح للعاملين سهولة الحصول على حقوقهم المالية في المواعيد المحددة.

جدول صرف مرتبات شهر يونيو 2025

تم تخصيص مواعيد صرف محددة وفقًا للوزارات والمصالح، وفيما يلي تفاصيل الجدول:

الوزارات والمصالح موعد الصرف
مجلس النواب، التموين، القوى العاملة، الإسكان 23 يونيو 2025
التعليم العالي، العدل، الاستثمار، التربية والتعليم 24 يونيو 2025

الحد الأدنى لمرتبات شهر يونيو 2025

أشارت الوزارة إلى تفاصيل خاصة بالحد الأدنى للأجور للدرجات الوظيفية المختلفة:

  • الدرجة الممتازة: 12,200 جنيه
  • الدرجة الأولى: 8,200 جنيه
  • الدرجة الثالثة: 7,500 جنيه
  • الدرجة السادسة: 6,000 جنيه

تأتي هذه المرتبات في إطار الجهود الحكومية لدعم العاملين وتوفير حياة كريمة لهم على مختلف المستويات الوظيفية.

موعد زيادة المرتبات في 2025

أكدت وزارة المالية أن الزيادة الجديدة المقررة في المرتبات سيتم تنفيذها بدءًا من يوليو 2025، وأوضح وزير المالية أن أقل زيادة تصل إلى 1,100 جنيه شهريًا مع تطبيق علاوة دورية بنسبة 10٪ للمخاطبين بالخدمة المدنية و15٪ لغيرهم، بحد أدنى 150 جنيهًا، ويساهم هذا التعديل في تحسين الظروف الاقتصادية ومساندة الموظفين.
مع تلك التفاصيل أصبح الموظفون مستعدين لاستلام مرتباتهم وفق الجدول الزمني المعلن، مما يخلق استقرارًا اقتصاديًا واجتماعيًا للعاملين.