موعد صرف مرتبات ديسمبر 2025 بعد زيادة الحد الأدنى للأجور يستحوذ على اهتمام كبير بين موظفي الجهاز الإداري للدولة، لا سيما المعلمين، حيث ينتظر الجميع موعد الحصول على الرواتب المشمولة بالزيادة الجديدة للحد الأدنى للأجور وصرف حوافز خاصة. وأكد مصدر رسمي موثوق أن عملية صرف مرتبات ديسمبر 2025 ستبدأ اعتبارًا من يوم الأربعاء 24 ديسمبر، وفق جدول زمني منظم يهدف لتسهيل استلام الرواتب وتجنب التزاحم أمام منافذ الصرف.
جدول صرف مرتبات ديسمبر 2025 بعد زيادة الحد الأدنى للأجور
يشمل جدول صرف مرتبات ديسمبر 2025 تسوية مستحقات بعض الموظفين المتأخرة عن أيام 8 و9 و10 ديسمبر، على أن يستلم باقي الموظفين مرتباتهم في تواريخ محددة هي 24، 25، 28، و29 ديسمبر 2025، ما يعكس حرص الجهات المعنية على تنظيم عملية الصرف بشكل سلس ومنظم.
كيفية صرف مرتبات ديسمبر 2025 بعد زيادة الحد الأدنى للأجور
اتخذت الحكومة إجراءات متنوعة لضمان وصول مرتبات ديسمبر 2025 بعد زيادة الحد الأدنى للأجور بكل يسر وسهولة لجميع العاملين، حيث وفرت عدة وسائل للصرف تشمل:
- ماكينات الصراف الآلي البنكية المنتشرة على نطاق واسع
- 4600 مكتب بريد في مختلف المحافظات
- منصات الدفع الإلكتروني مثل “فوري”
- المحافظ الإلكترونية والبطاقات المدفوعة مسبقًا مثل “ميزة”
تُسهم هذه الخيارات المتنوعة في ضمان تسليم الرواتب بشكل آمن وسريع دون تأخير أو ازدحام، مع تحسين تجربة الموظفين في استلام مستحقاتهم المالية.
تفاصيل الحد الأدنى للأجور 2025 بعد الزيادة وجدول مرتبات ديسمبر 2025
أعلنت الجهات المختصة عن ضوابط الحد الأدنى للأجور لعام 2025 بعد الزيادة الجديدة التي أُقرّت وفقًا للدرجات الوظيفية المختلفة، وتتمثل كالتالي:
| الدرجة الوظيفية | الحد الأدنى للأجور (جنيه) |
|---|---|
| الدرجة الممتازة | 13,800 |
| الدرجة العالية أو ما يعادلها | 11,800 |
| درجة مدير عام أو ما يعادلها | 10,300 |
| الدرجة الأولى | 9,800 |
| الدرجة الثانية | 8,500 |
| الدرجة الثالثة | 8,000 |
| الدرجة الرابعة | 7,300 |
| الدرجة الخامسة | 7,100 |
| الدرجة السادسة | 7,000 |
تُربط هذه الزيادة بالبدء في تنفيذ الموازنة العامة الجديدة التي تنطلق عادة في يوليو من كل عام، مع تطبيق علاوات دورية تحدد حسب الدرجة الوظيفية للموظف، لتكون هذه الزيادة جزءًا من السياسة العامة لدعم دخل العاملين في الدولة.
يتابع الموظفون وأصحاب الشأن موعد صرف مرتبات ديسمبر 2025 بعد زيادة الحد الأدنى للأجور بشغف، خاصةً بعد التحديثات الأخيرة في آليات الصرف التي تضمن سرعة وأمان الوصول إلى الرواتب بمرونة تتناسب مع مختلف الفئات الوظيفية وأماكن التواجد، ما يعكس حرص الحكومة على تحقيق رضا العاملين وتوفير كل السبل لتيسير حصولهم على مستحقاتهم المالية بيسر.
