شوف الجديد: حركة تنقلات مديري الإدارات الهندسية بأسوان بقرار من المحافظ

أصدر اللواء الدكتور إسماعيل كمال، محافظ أسوان، قرارًا بإجراء حركة تنقلات شملت عشرة من مديري الإدارات الهندسية والتنظيمية بين مختلف الوحدات المحلية بالمحافظة، بهدف تحسين أداء الخدمات العامة وضمان جودة العمل المؤسسي، وجاء هذا القرار في إطار خطة استراتيجية تهدف للنهوض بمستويات الخدمة وتحقيق رؤية الدولة الشاملة وفق توجهات التحول الرقمي.

حركة التنقلات لتعزيز الكفاءة وتحقيق التحول الرقمي

جاء قرار محافظ أسوان مكمّلًا لرؤية القيادة السياسية الهادفة لتطوير الأداء الإداري والخدمات العامة من خلال تطبيق تقنيات التحول الرقمي، حيث أكد اللواء إسماعيل كمال أن حركة التنقلات هدفت إلى تحقيق سرعة وأمانة في أداء الخدمات، إلى جانب المعاملة الحسنة مع المواطنين، ويستهدف النهج الجديد للمحافظة إدخال الوسائل الحديثة لتقنيات الإدارة لرفع مستوى الشفافية وضمان العدالة في تقديم الخدمة للمواطنين، كما أن الإجراءات الجديدة تعد خطوة ضرورية لضخ دماء جديدة تساعد على تقوية مؤسسات الخدمة وتحقيق نقلة نوعية في منظومة الخدمات الحكومية.

رؤية مصر 2030 وتطوير الخدمات في أسوان

تعكس هذه الخطوة الصادرة من محافظ أسوان التزام الدولة المصرية بتحقيق رؤية مصر 2030، التي تركز على تحسين الخدمات العامة وتحويل أسلوب تقديمها إلى نموذج يعتمد على السرعة والاستجابة المرنة، يتم العمل على تطوير مختلف القطاعات بالمحافظة، لتصبح الخدمات المقدمة متطورة وموثوقة تناسب احتياجات المواطنين، وذلك من خلال استخدام الوسائل التكنولوجية المتطورة لتعزيز الكفاءة ومواجهة التحديات المجتمعية. الجدير بالذكر أن منظومة التحول الرقمي باتت ركيزة أساسية لاستراتيجية الدولة الهادفة لتحسين مؤشرات الأداء وتحقيق رضا المواطن بشكل كامل.

فوائد التحول الرقمي في الخدمات المحلية بمحافظة أسوان

تطبيق التحول الرقمي في محافظة أسوان يقدّم العديد من الفوائد المهمة للمواطنين والجهات التنفيذية على حد سواء، بدءًا من تخفيف العبء الإداري وتسهيل الوصول إلى الخدمات بسرعة وسلاسة، كما يحسن من مستوى الكفاءة في تقديم الخدمات وضمان الدقة اللازمة فيها، علاوة على ذلك يساهم في تعزيز الشفافية من خلال تقليل التدخل البشري وتحقيق العدالة في توزيع الخدمات، وبالاعتماد على النهج الجديد سيكون هناك تأثير إيجابي على بيئة العمل الحكومي، حيث سيتم تحقيق توازن بين جودة الأداء ورضاء المراجعين.

العنوان القيمة
عدد مديريات النقل 10 مديريات
أهداف الحركة تحسين الأداء وسرعة الخدمات
الرؤية العامة تحقيق التحول الرقمي
المستفيدون المواطنون في أسوان

مع استمرار الجهود التنفيذية في محافظة أسوان لتطوير الأداء، تعد حركة التنقلات خطوة جريئة في مسيرة تعزيز الكفاءة الإدارية، وجعل ريادة الخدمات المحلية نموذجًا يُحتذى به على مستوى جمهورية مصر العربية، وتحقيق العدالة والشفافية بطريقة تلائم تطلعات المجتمع في ظل خطة الدولة للتحول الرقمي والتنمية المستدامة لرؤية مصر 2030.