رئيس البريد: العاملون أساس النجاح.. خطط لتعظيم الإيرادات وترشيد النفقات

تُعتبر الهيئة القومية للبريد واحدة من المؤسسات العريقة في مصر والمتمتعة بثقة الملايين من المواطنين بفضل تاريخها الطويل وخدماتها التي تلبي احتياجات متنوعة، وفي اجتماع موسع أكد مسؤولو الهيئة أهمية تعزيز بيئة العمل وتنفيذ سياسات محفزة تهدف لرفع كفاءة العاملين مع التركيز على زيادة الإيرادات، وكذلك تطوير الخدمات المالية والبريدية بما يحقق التميز والابتكار في المجال.

أهمية العاملين في إنجاح الهيئة القومية للبريد

خلال الاجتماع الموسع الذي حضرته قيادات الهيئة القومية للبريد، أكدت داليا الباز، رئيسة مجلس الإدارة، أن الكادر البشري هو العمود الفقري الذي تعتمد عليه الهيئة لتحقيق أهدافها، وقد خُصِّصت خطط لتحفيز هؤلاء العاملين لتحسين أدائهم وزيادة الإنتاجية، حيث تشمل تلك الخطط زيادة بدلات أيام العطل الرسمية وتحسين منظومة المكافآت من خلال ربط الحافز بحجم الإنتاج، كما تسعى الهيئة لتطوير منظومة الرعاية الصحية بما يخدم الموظفين وعائلاتهم، مما يوفر بيئة عمل محفزة تدعم الاستدامة المهنية والإنجاز.

تطوير الخدمات المالية والبريدية

أوضحت الهيئة القومية للبريد خلال الاجتماع خطتها لتطوير خدماتها المالية والبريدية، ومنها توسعة نطاق الخدمات المقدمة وتقديم خدمات تمويل متناهي الصغر، مستفيدة من شبكة مكاتبها الواسعة التي تزيد عن ٤٧٠٠ مكتب منتشرة في جميع أنحاء البلاد، كما تسعى إلى تحسين الكفاءة التنفيذية لهذه المكاتب واستحداث خدمات جديدة تتماشى مع احتياجات العملاء، مما يعزز قدرتها على المنافسة وتلبية متطلبات السوق بأسلوب مبتكر يسهم في تحقيق الريادة في القطاع.

الإدارة الفعالة للموارد وتعظيم الإيرادات

خطة الهيئة لا تقتصر على تطوير الخدمات فقط، بل تشمل تعظيم أرباحها من خلال الإدارة المثلى للموارد والتقليل من المصروفات التشغيلية، كما تسعى اللجنة التنفيذية التشاركية – التي تضم ممثلين من جميع القطاعات – إلى تحسين الأداء المؤسسي، وقد طُبقت سياسات لإعادة تدوير الموارد غير المستغلة لتقليل الإنفاق، مع التركيز على تعزيز التعاون بين الفرق المختلفة داخل المؤسسة لتدعيم كفاءة العمليات وزيادة الإنتاجية، وهو ما يسهم في تحقيق أهداف الهيئة على المدى البعيد.

العنوان التفاصيل
عدد مكاتب البريد 4700 مكتب بريد
أهداف الهيئة تحسين الخدمات، تعظيم الإيرادات، تقليل الإنفاق
استراتيجية التحفيز إعادة تصميم منظومة الحوافز وربطها بالإنتاج

بهذه الجهود المستمرة، يتمركز البريد المصري كمؤسسة تقدم خدمات فعّالة بمستوى عالمي، مع التأكيد على رضا العاملين، إضافة إلى تطوير حلول مبتكرة تلبي تطلعات المجتمع المصري وتعزز من تجربة العملاء بشكل مستمر.